永康市 | 學(xué)歷大專(zhuān) | 3-5年經(jīng)驗(yàn) | 1名 | 年齡不限
1、組織編制、監(jiān)控、完善相關(guān)的控制計(jì)劃、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、標(biāo)準(zhǔn)、流程、制度,并組織部門(mén)全員進(jìn)行培訓(xùn),監(jiān)督全員按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行; 2、根據(jù)采購(gòu)部計(jì)劃,組織相關(guān)人員對(duì)各類(lèi)供應(yīng)商進(jìn)行審核、驗(yàn)廠(chǎng),并輸出供應(yīng)商異常問(wèn)題點(diǎn),供應(yīng)商改善結(jié)果進(jìn)行監(jiān)督;——《異常反饋表》 3、配合研發(fā)部對(duì)新產(chǎn)品、新材料、工程變更等上線(xiàn)時(shí)的測(cè)試和檢驗(yàn),并進(jìn)行分析,提供真實(shí)有效的數(shù)據(jù); 4、協(xié)調(diào)各類(lèi)資源,解決制程過(guò)程中重大異常問(wèn)題的解決,必要時(shí)(當(dāng)日)快速組織相關(guān)部門(mén)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議討論解決; 5、協(xié)助品質(zhì)組長(zhǎng)處理來(lái)料、制程、成品中的重大質(zhì)量事故,并在當(dāng)日內(nèi)向上級(jí)匯報(bào)質(zhì)量事故處理情況; 6、客戶(hù)投訴的處理(3日必須完成),若需要相關(guān)試驗(yàn)驗(yàn)證,需要與業(yè)務(wù)員、客戶(hù)提前溝通;必要時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)為客戶(hù)服務(wù),提高顧客滿(mǎn)意度;流程審批、客訴原因調(diào)查、分析、8D報(bào)告回復(fù)、年度客訴統(tǒng)計(jì)分析、責(zé)任追究;重大質(zhì)量客戶(hù)出差安排、解決方案處理;——《月度客訴分析一覽表》 7、根據(jù)公司要求、客戶(hù)要求,在時(shí)間節(jié)點(diǎn)內(nèi),完成產(chǎn)品相關(guān)的第二方、第三方各類(lèi)審核、認(rèn)證、改善等(每年大概20次左右); 8、不定時(shí)的巡查各環(huán)節(jié)(車(chē)間)的品管人員工作情況,并監(jiān)督生產(chǎn)部門(mén)各車(chē)間的實(shí)際操作情況; 9、每月5日前匯總好品管部相關(guān)的KPI指標(biāo)相關(guān)數(shù)據(jù),并發(fā)送給相關(guān)部門(mén);每月15日前對(duì)不合格項(xiàng)目進(jìn)行改善落實(shí); 10、匯總總結(jié)本部門(mén)的各項(xiàng)數(shù)據(jù),并進(jìn)行分析;匯總編寫(xiě)周報(bào)(周例會(huì)前)、月報(bào)(次月10日前)并上報(bào)總經(jīng)理,并對(duì)其中的改善措施情況進(jìn)行監(jiān)督; 11、及時(shí)宣貫公司的各項(xiàng)匯報(bào)、總結(jié)、正能量信息,引導(dǎo)部門(mén)全員工作、心態(tài)的積極性; 12、管理整個(gè)部門(mén)員工的績(jī)效考核,監(jiān)督其工作紀(jì)律;宣導(dǎo)部門(mén)全員遵守“員工行為規(guī)范”等,并以身作則; 13、統(tǒng)籌安排計(jì)量?jī)x器申報(bào)、購(gòu)買(mǎi)、驗(yàn)收、內(nèi)校、外校、MSA編制、計(jì)劃編制,并做月度匯總、更新; 14、采購(gòu)平臺(tái)推進(jìn)事項(xiàng)安排,系統(tǒng)與進(jìn)料有關(guān)流程梳理、采購(gòu)標(biāo)準(zhǔn)制定梳理; 15、部門(mén)人員管理:人員招聘、面試評(píng)估、轉(zhuǎn)正、離職、調(diào)薪、晉升、崗位職責(zé)、薪酬體系、培訓(xùn)(年度計(jì)劃、實(shí)施、評(píng)估、改進(jìn))、安全。 16、完成直接上級(jí)及品質(zhì)部未盡事宜的其它各項(xiàng)任務(wù)。
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